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亞省的教師們已為可能的罷工行動做好準備，儘管亞省教師協會（ATA）與省政府之間的集體談判仍懸而未決，亞省教師協會於週二（2025年6月10日）公佈了罷工投票結果，顯示高達94.5%的教師支持罷工。
此次投票於2025年6月5日至8日期間透過虛擬投票形式進行，近39,000名教師參與其中。結果顯示，僅有1,522名教師投了反對票，其餘絕大多數都贊成採取罷工行動。
亞省教師協會主席傑森·希林（Jason Schilling）表示：「長期以來，教師們一直在支撐一個資源不足、負擔過重的教育體系。我們每年都被要求用更少的資源做更多的事情。」他強調：「政府現在需要採取行動，因為亞省的孩子們等不及了。公共教育的未來，也就是我們的未來，取決於此。」
根據規定，除非亞省政府的教師雇主談判協會（TEBA）與亞省教師協會（ATA）達成解決方案，否則教師們有120天的時間來採取罷工行動。
這意味著，如果雙方在夏季無法達成協議，即將於九月開學的新學年可能會受到影響。
亞省教師協會網站指出，鑒於教師們提供了「新的、更有力的授權」，其省級執行委員會將於本週四和週五（2025年6月12日和13日）召開會議，以確定下一步行動。亞省教師協會（ATA）本月已與教師雇主談判協會（TEBA）安排了兩次會議，並可能在八月根據需要安排更多會議。
上個月，調解員就新的全省集體協議提出的建議，包括每年3%的普遍工資增長、一個教師處理課堂複雜性問題的程序，以及4億加元的課堂改善資金，而亞省教師協會（ATA）拒絕了調解員建議。
在拒絕建議後，亞省教師協會（ATA）發起了罷工授權投票，以探測其成員的意願。投票結果顯示，幾乎所有參與投票的成員都支持進行罷工。亞省教師協會（ATA）的部分訴求包括提高工資，以及提供支持以應對擁擠教室中複雜的需求。
財政部長內特·霍納（Nate Horner）在一份聲明中表示：「亞省政府對教師、校長、系統領導者和學區在激勵和指導學生方面所做的持續辛勤工作抱有極大的尊重。」
財政部指出，被拒絕的調解員建議中包含了四年內總計12%的普遍工資增長、全省教師的薪酬網格統一、北方津貼增加3%至6%，以及對教師的「顯著」市場調整。該建議還包括政府承諾投入超過4億加元用於改善課堂條件。
「支持我們的學生」（Support Our Students）組織的通訊主任李穎（譯名-Wing Lee）表示，教師們正在向省級領導層傳達一個強烈的訊息。
「這是我們教育工作者發出的團結一致的訊息。」李穎說：「公眾也給予了大量的支持，因為我們知道課堂條件已經惡化。」
她補充說：「這次罷工投票實際上是向公眾傳達教育系統狀況有多麼糟糕的訊息。」「支持我們的學生」是一個遍布亞省各地的非黨派公共教育倡導組織。
愛民頓天主教學校（Edmonton Catholic Schools）在一份聲明中表示，他們對達成解決方案抱有希望。「我們尊重教師在學校中的重要作用。我們也尊重集體談判程序，並仍希望能在不影響教學和學習的情況下達成解決方案。」
Credit
CTV News Edmonton
Large majority of Alberta teachers vote in favour of striking
