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埃德蒙頓食品銀行發現3年內需求增長50%

在過去的三年裡,從埃德蒙頓食品銀行領取食物籃的人數增加了50.6%。

根據食品銀行2018年的客戶調查顯示,2015年7月至2018年7月期間,參加食物籃計劃的人數從13,869人增加到20,892人。這個數字不包括訪問食物銀行的膳食和零食計劃的人。

執行董事瑪喬麗·本茨 (Marjorie Bencz) 說: “對於我們來說,2018年的調查得到的新資訊,最令人不安的是有關就業和收入的數據。”

“在三年內的兩次調查結果,收入低於25,000元的人數增加了近20%。”

在接受調查的505名食品銀行受助人中,有72%的受訪者表示他們2017年的家庭收入低於25,000元。超過20%的人表示他們的家庭收入在25,000元到40,000元之間,而7.5%的人表示他們的收入每年超過4萬元。

這些需要得到食物銀行幫助的人來自各行各業。18歲以下的青少年佔食物銀行客戶的40%左右。

在接受調查的人中,90%是加拿大公民,超過70%的人說他們在埃德蒙頓住了超過三年。近43%的受助人是就讀或畢業的學生。

其中一位調查人員說: “我採訪過一位的人在埃及從事電氣工程的人,他非常善於表達和有出色的決策技巧。但他已經50多歲了。三年前他來到加拿大,卻找不到工作。他甚至願意在一家公司裏做義工,但運氣不好。由於壓力增加,他的健康狀況也正在惡化。”

大多數食品銀行客戶都是失業,78.2%的人表示他們在過去三個月中失業。這比2015年的71%有所增長。

今年接受調查的人中有超過45%的人表示已經失業超過三年。在受僱的受助人中,大多數(58.6%)正在兼職工作。

瑪喬麗說: “要改變這些數字重要關鍵是為人們提供支持和技能,以及更穩定和高薪的工作。”

為了將人們與他們所需的服務聯繫起來,食品銀行於2017年11月開始提供名為  Beyond Food的新計劃。為社區提供求職簡歷準備,求職面試準備和幫助等服務。

自2017年11月以來,已有超過300人使用這些免費服務。

瑪喬麗說: “我們還有更多的工作要做,以便與本市雇主建立聯繫並擴大我們的人力資源,但我們已經有了一個很好的開始,並期待著解決我們所服務的人未滿足的需求。”

 

Credit:資料及照片來源: Global News

Edmonton’s Food Bank sees demand increase by 50% in 3 years

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